Anforderungen der Ausbildung
Kurz und bündig: Da Auszubildende im Tischler- und Schreinerhandwerk bereits früh an Kundenaufträgen mitwirken, lernen sie die gesamte Palette der verschiedensten Tätigkeitsbereiche ihrer Betriebe kennen. Sie helfen bei der Planung, Fertigung, Lieferung und Montage von zum Beispiel Fenstern, Türen, Wintergärten, Inneneinrichtungen und -ausbauten, Möbeln, Objekteinrichtungen oder Messebauten.
Umso erfahrener, desto selbstständiger: Sie lernen Arbeitsabläufe zu planen und vorzubereiten, Erzeugnisse nach gestalterischen und funktionalen Gesichtspunkten zu entwerfen, zu zeichnen und zu fertigen. Außerdem zeigen ihnen ihre Ausbildungsmeister, wie man Holz- und Holzwerkstoffe richtig auswählt und wie man Furniere, Kunststoffe, Glas oder Metall verarbeitet. Und eins nicht zu vergessen: die modernen Maschinen kennen sie bald in- und auswendig.
Zum Ende der Ausbildung können Azubis Kundenaufträge selbst erledigen - von der Planung bis zum letzten Schliff. Wer mehr ins Detail gehen möchte, findet hier weitere Information.
Das sollten Auszubildende im Tischler- und Schreinerhandwerk mitbringen:
- Handwerkliches Geschick für die vielseitigen und interessanten Aufgaben
- Räumliches Vorstellungsvermögen, zeichnerische Fähigkeiten, Formgefühl
- Interesse und technisches Verständnis für modernen, computergesteuerte Maschinen
- Fähigkeit, Zusammenhänge zu erkennen
- Freude am Umgang mit dem Werkstoff Holz
- Körperliche Fitness, da überwiegend im Stehen gearbeitet wird und das gelegentliche Heben und Tragen von Lasten unvermeidbar sind
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
